Обсуждение новых механизмов трудоустройства и защиты прав людей с инвалидностью в Минтруде

На заседании Координационного совета в области социальной защиты лиц с инвалидностью, прошедшем в Министерстве труда и социальной защиты населения РК, обсуждались новые механизмы трудоустройства для людей с инвалидностью. Под председательством Аскарбека Ертаева встреча объединила представителей профильных ведомств, неправительственного сектора и общественных объединений со всех регионов страны.

Обсуждение квот и трудоустройства

Одним из основных вопросов на повестке дня стало исполнение обязательной квоты по трудоустройству лиц с инвалидностью работодателями. В соответствии с Социальным кодексом, компании с числом работников более пятидесяти должны соблюдать квоту от 2% до 4%. Однако результаты 2025 года показали, что было трудоустроено лишь 8,1 тысячи человек, что не дотянуло до запланированного уровня.

Изменения в подходах к субсидируемым рабочим местам

На 2026 год квота была увеличена до 13,9 тысячи рабочих мест, охватывающих почти 3 тысячи организаций. Министерство труда и социальной защиты населения планирует автоматизировать процесс формирования перечня предприятий для соблюдения квоты, чтобы исключить формальный подход. Также разработан дифференцированный механизм субсидирования рабочих мест, позволяющий коммерческим структурам получать поддержку не чаще одного раза в два года.

Гибкость лимитов по привлечению работников

Для государственных и неправительственных организаций ограничения не будут применяться, а лимиты на привлечение работников будут зависеть от статуса населенного пункта. В городах республиканского значения можно будет привлекать до 10 человек, в то время как в регионах и сельской местности – до 5. Дополнительно в селах лимиты будут привязаны к общей численности населения.

Презентация нового законопроекта

Завершением обсуждения стало представление проекта Закона, направленного на улучшение защиты прав лиц с инвалидностью. Этот документ, включающий 86 концептуальных поправок, был разработан в соответствии с Концепцией инклюзивной политики до 2030 года. Аскарбек Ертаев призвал членов Координационного совета внимательно изучить проект и внести свои предложения.